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关于组织开展2017年春季学生队列练兵活动的通知
来源: 发布人: 点击数: 发表时间:2017-04-19



各相关部门:

为进一步推进学院警务化建设,着力打造学院警字特色品牌,突出警院学生“教、学、练、战”的鲜明特色,努力培养我院学生良好的警姿,严整的警容,过硬的作风,严格的纪律和协调一致的动作,凸显警院严格要求、严格管理、特色鲜明、积极向上的精神风貌,学院决定组织开展春季学生队列练兵活动。现将有关事项通知如下:

一、成立领导小组

组长:林奕龙

副组长:吴佩洪刘晓晖

成员:姚军郑伟军 周静茹 白丛瑞 王莉 王鹏 郭旭军

领导小组下设办公室及队列练兵工作小组。办公室设在学生处,郭旭军任办公室主任,刘遵、宋洁以及院团委、学生会干部若干名为成员,负责队列练兵活动方案的起草、编辑活动简讯、处理领导小组日常事务等;各大队成立相应队列练兵活动工作组,大队长任组长,中队长为成员,具体做好本大队队列练兵工作教育动员、组织训练实施等工作。

二、训练时间及场地安排

队列练兵从2月27日开始至4月10日结束,各大队利用早训、自习课、下午课后时间安排训练,训练地点参照早操训练的场地安排,如有冲突,再行协商调整。

三、队列训练对象

学院2015级非毕业班学生和2016级全体学生。

四、队列训练内容

1、整理着装;2、整齐报数;3、立正、稍息、跨立;4、停止间转法;5、脱帽与戴帽;6、敬礼与礼毕;7、蹲下与起立;8、齐步走与立定;9、正步走与立定;10、跑步走与立定;11、队列指挥。

五、队列比赛及评比办法

(一)队列比赛时间、地点及要求。

1石井校区初定于4月10日上午在篮球场组织汇报演练;

2龙洞校区初定于4月10日下午2︰30在田径场组织汇报演练。

3.学院统一组织会操比赛,各大队以抽签的形式,抽出1个班参加比赛。参加比赛班人数不能少于本班人数的90%,含指挥员1人;比赛班确定后,不得随意调整变换参赛班人数,如有发现,一律取消比赛资格,不计任何成绩。

(二)队列比赛内容及流程:

1.比赛内容:1、整理着装;2、整齐报数;3、立正、稍息、跨立;4、停止间转法;5、脱帽与戴帽;6、敬礼与礼毕;7、蹲下与起立;8、齐步走与立定;9、正步走与立定;10、跑步走与立定。

2.比赛流程:①指挥员带队跑步入场,整齐报数、整理着装后向裁判长报告,报告词为“裁判长同志,××系××大队代表队,应到××名,实到××名,请指示,指挥员××”。②裁判长回答“开始”,指挥员回答“是”,按照立正稍息跨立、敬礼、停止间转法(各2次),步伐行进与立定(齐步、跑步、正步,各一个来回)进行。③科目完毕后,指挥员整队报告,报告词为“裁判长同志,队列动作比赛完毕,请指示,指挥员××”。④裁判长回答“退场”,指挥员回答“是”,按规定路线带队退场。

(三)评比办法及评委组成

1.比赛分值:队列会操比赛,满分为100分;

2.评分细则:队列动作评分细则,见附件1;

3.评委由警体技能部选派5名专业老师组成,刘晓晖主任任裁判长,其他为裁判员;

4.裁判打分,各代表队比赛结束后,5名裁判分别现场举牌亮分,分别去掉一个最高分和一个最低分,由裁判组按照分数高低,评出各比赛队最后得分;

5.得分按四舍五入法统计,保留小数点后2位数,若出现得分并列,则精确到小数点后3位,以此类推;

6.评分办法:①精神面貌整体情况良好的为18分以上,一般为16-17分,差的16分以下;②组织指挥,指挥准确,口令响亮,位置合理,动作规范为9分以上,一般为8-9分,差的8分以下;③队列动作出错,每项每人次扣0.2分;④会操内容每缺一项该项分值为0分。

六、奖项设置及奖励办法

1、奖项设置:本次队列会操比赛设一等奖1名、二等奖2名三等奖3名;

2、奖励金额:参照去年奖励标准,奖金作为大队学生活动经费使用。

七、要 求

(一)统一思想,提高认识。

组织开展队列练兵活动,是学院推进警务化管理,培养警院学生令、行、禁、止、提升综合素质的重要举措,各系部、大队要务必统一思想,提高认识,按照学院通知要求,做好宣传发动和信息报道,营造良好训练氛围,确保学生全员参训。

(二)精心安排,认真组织。

各系部、大队要按照训练要求,精心谋划,认真组织,制定合理训练计划,确保训练循序渐进、规范有序、成效明显。各大队长、中队长要以身作则,率先垂范,站在训练现场的第一线,加强督促,加强指导,科学施训,确保队列练兵秩序井然。

(三)严格训练,务求实效。

组织学生开展队列练兵,既是端正学生行为举止、增强学生身体素质、磨练学生意志品质,又是警官院校培养学生英勇顽强、敢于担当、团结协作、无私奉献的警察职业精神,各系部、大队要高度重视,把学生队列练兵列入近阶段学生管理工作的重要日程,严格要求、严格训练,务求实效,通过队列练兵,使学生的队列动作、队列指挥、作风养成、自我管理等方面得到大力提升。

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2017年2月22日






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